Unternehmenspolitik

Die Schäfter+Kirchhoff GmbH ist ein spezialisiertes Unternehmen für Bereitstellung kundenspezifischer Lösungen und Produkte, angesiedelt im Bereich der Optischen Technologien. Wir beliefern weltweit sowohl Kunden aus der Wissenschaft und Forschung, als auch Kunden aus der Industrie. Als – in erster Linie – Komponentenlieferant fertigen wir Einzelprodukte bis hin zu Klein- und Mittelserien. Durch die Zuverlässigkeit und Langlebigkeit unserer Produkte, ihre Präzision und Qualität, durch die kompetente Beratung durch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, durch unsere Flexibilität beim Eingehen auf Kundenwünsche, sowie durch unsere Sorgfalt in der Herstellung der Produkte schaffen wir langjährige, krisenfeste Partnerschaften mit unseren Kunden und begleiten diese durch viele Generationen ihrer Anwendungen und Endprodukte.

Wir wollen durch das Anbieten von maßgeschneiderten Produkten und Lösungen mit überzeugender Qualität und Zuverlässigkeit zu nachvollziehbaren Preisen ein ausgewählter Partner für unsere Kunden sein. Wir tragen den Bedürfnissen und Erwartungen unserer Kunden Rechnung und sichern die vollständige Erfüllung ihrer Anforderungen mit dem Ziel der Gewährleistung der vollsten Zufriedenheit auch anspruchsvoller Kunden.

Das Management fördert die Motivation der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für hohe Leistungen und entwickelt eine offene partnerschaftliche Kommunikation mit den Beschäftigten mit dem Ziel, eine Arbeitsatmosphäre des verantwortungsbewussten Handelns zu schaffen.

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind die wichtigste Ressource für das Unternehmen. Ihre Kenntnisse, ihre Erfahrung, ihre Fähigkeiten und ihr Engagement sind es, die die Qualität und Unverwechselbarkeit unserer Produkte ausmachen. Wir entwickeln und fördern die Fähigkeiten und Leistungen aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch gezieltes Training, Hilfestellung, Rückmeldung und die Konfrontation mit herausfordernden Aufgaben, um ihr Engagement, ihre Kreativität und ihre Motivation und somit ihre Arbeitsleistung zu steigern.

Die Geschäftsleitung stellt sicher, dass das Qualitätsmanagementsystem seine beabsichtigten Resultate erzielen kann. Unerwünschte Auswirkungen werden möglichst verhindert oder zumindest auf ein Minimum reduziert. Fehler im System werden systematisch untersucht mit dem Ziel, eine fortlaufende Verbesserung des Managementsystems zu erzielen.

Die oberste Leitung gewährleistet, dass alle rechtlichen und sonstigen Forderungen, zu denen sich das Unternehmen verpflichtet hat, erfüllt werden.

Die Geschäftsleitung verpflichtet sich, Maßnahmen zum Umgang mit Risiken und Chancen zielgerichtet zu planen. Sie initiiert die erforderliche Aktivität zur Integration in das Managementsystem und achtet auf deren Umsetzung. Die Planung schließt die Art und Weise der Bewertung der Wirksamkeit dieser Maßnahme ein.

Erklärtes Ziel ist die stetige Verbesserung der produktiven und leistungsmotivierenden Arbeitsbedingungen, sowie die verantwortungsbewusste Gestaltung von Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz, und die Förderung jedes Beschäftigten durch ein offenes und faires Arbeitsklima.

Schäfter+Kirchhoff legt größten Wert auf die körperliche und psychische Gesundheit, die Sicherheit und das Wohl aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter; auf Teamwork, basierend auf gegenseitigem Vertrauen und Achtung; persönliches Engagement, individuelle Beteiligung sowie Integrität und Zuverlässigkeit jedes Mitarbeiters

Unsere Aktivitäten werden vom kontinuierlichen Verbesserungsprozess KVP mit der Zielsetzung der Optimierung aller betrieblichen Prozesse bestimmt. Jeder Mitarbeiter ist für die Qualität seiner Arbeiten verantwortlich. Die Unternehmensleitung und die Mitarbeiter verbessern ständig alle Prozesse mit dem Ziel, die Qualität, die Produktivität und Innovation noch weiter voranzutreiben, um diese in Produkten und Dienstleistungen höchster Qualität wiederzugeben.

Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter hat das Recht und die Pflicht darauf hinzuwirken, dass Umstände, welche die Herstellung von Produkten mit einwandfreier Qualität verhindern, beseitigt werden.

Unsere kontrollierten und hinsichtlich Präzision, Sicherheit, Effizienz, Zeit und Kosten optimierten Prozesse führen zu einer Erhöhung unserer Produktivität und Rentabilität und damit der kurzfristig erfolgreichen Verteidigung und Stabilisierung, sowie mittelfristig des Ausbaus und der Verbesserung unserer Marktposition.

Wir tragen zu nachhaltiger sozialer Entwicklung bei und fördern durch unsere Aktivitäten das Wirtschaftswachstum. Wir verstehen unsere Produkte und unser Wissen als Beitrag für die Wissenschaft, Forschung und Industrie. Unser Bestreben ist, dass alle unsere Aktivitäten zum Wohle aller Menschen egal welchen Geschlechts, Hautfarbe, Kultur oder sexueller Ausrichtung dienen und friedlichen Zwecken dienen. Unvereinbar ist für uns daher die Verwendung unsere Produkte in oder für die Entwicklung von Massenvernichtungswaffen.

Wir erhalten und schützen unsere Umgebung kontinuierlich auch durch die umweltbewusste Verwendung aller für den Arbeitsprozess notwendigen Methoden und Materialien.